综合部职责：

1.负责公司行政管理相关规章制度的起草和完善工作；

2.负责公司公文处理工作；

3.负责公司印鉴使用保管工作；

4.负责公司办公用品和固定资产日常购置和维护管理工作；

5.负责公司员工招聘、录用、培训、调配、交流、考勤、考评、绩效、薪酬等人事管理工作；

6.负责公司市场拓展工作，协助公司领导制订总体市场发展战略及市场发展目标，制订和实施市场拓展计划；

7.负责公司项目的调研、论证、方案编制、招标及组织实施，项目拓展的整体控制工作；

8.负责公司项目拓展和对外接待、联络、协调等工作；

9.负责收集、汇总公司项目和客户管理信息，建立项目信息库台账和客户档案管理工作；

10.负责公司党支部会议、董事会、总经理办公会等重要会议的记录和会务工作；

11.负责督办公司其他部门工作；

12.完成公司领导交办的其他工作及配合其他部门工作。

财务部职责：

1.负责编制和完善公司财务政策、制度和流程；

2.负责公司资产、利润、负债的核算工作；

3.负责公司各项收入、成本、费用的核算和把控工作；

4.负责公司工商、税务、预算、结算及资产管理等工作；

5.负责核算公司各类凭证和账表，编审公司的账务汇总、分析公司有关的会计报表工作；

6.负责下属企业（含投资企业）的财务监管、指导、核算、统计等工作；

7.负责严格控制各项费用的支出，公司日常费用的审核和报销工作；

8.负责公司经济合同应收账款的收取工作；

9.负责公司经济合同台账和财务档案管理工作；

10.负责监督和稽核公司经济活动，为公司经营、管理、投资、发展提供合理化建议；

11.完成公司领导交办的其他工作及配合其他部门工作。